RAVVEDIMENTO POST DELICTUM DEL DATORE: APPLICABILE LA PARTICOLARE TENUITÀ

La Corte di Cassazione, con Sentenza n. 18029 del 4 maggio 2023, ha disposto l'estinzione del reato per prescrizione in capo al datore di lavoro che, in seguito all'accertamento di violazioni sulla sicurezza sul lavoro, abbia provveduto al ravvedimento. 

Rileva in particolare l'intervento della Riforma Cartabia sulla particolare tenuità del fatto, ex art. 131 bis c.p., che lascia al giudice la discrezionalità in capo al giudice di valutare e valorizzare anche la condotta susseguente al reato. La causa di non punibilità in questione, inoltre, è applicabile retroattivamente per i reati compiuti prima del 20 dicembre 2022.