Esonero per assunzione giovani: Indicazioni INPS

L'INPS, con la Circolare n. 56 del 12 aprile 2021, ha fornito le prime indicazioni operative in materia di esonero per l'assunzione di giovani a tempo indeterminato e per le trasformazioni dei contratti a tempo determinato in contratti a tempo indeterminato effettuate nel biennio 2021-2022.

Si ricorda infatti che, al fine di promuovere l'occupazione giovanile stabile, l'articolo 1, commi da 10 a 15, della legge di Bilancio 2021, ha previsto che, per le assunzioni a tempo indeterminato e per le trasformazioni dei contratti a tempo determinato in contratti a tempo indeterminato effettuate nel biennio 2021-2022, l'esonero di cui all'articolo 1, commi da 100 a 105 e 107, della legge di Bilancio 2018), è riconosciuto nella misura del 100%, per un periodo massimo di 36 mesi, nel limite massimo di importo pari a 6.000 euro annui, con riferimento ai soggetti che alla data della prima assunzione incentivata non abbiano compiuto il trentaseiesimo anno di età.

Con la circolare in parola, l'Istituto fornisce dunque le prime indicazioni per la gestione degli adempimenti previdenziali connessi alla predetta misura di esonero contributivo.